Las grandes empresas están impulsadas por grandes personas. Descubra por qué organizaciones de todo el mundo, entre las que se encuentran más de la mitad de la lista Fortune 1000®, eligen a Kronos para ayudar a lograr un personal comprometido.
¿POR QUÉ KRONOS?
Las soluciones probadas de administración de personal de Kronos lo ayudan a satisfacer necesidades del personal, sin importar la industria o la ubicación del negocio.
Con una sola mirada a nuestra lista de clientes verá que miles de organizaciones en todo el mundo confían en nosotros, entre ellas más de la mitad de la lista Fortune 1000®. Lea sus historias de éxito.
NUESTROS CLIENTES
Mayor productividad y mejor administración de recursos con Kronos.
CHEDRAUI, mejora la administración de su fuerza laboral, gracias a “Workforce Timekeeper” de Kronos.
Komatsu aprovecha la administración de personal de Kronos para mejorar el desempeño operativo en todo el mundo
No somos el típico proveedor de tecnología. Somos su socio. Descubra la manera en que Kronos ayuda a acelerar el valor de su inversión y la experiencia que puede esperar.
TODOS LOS SERVICIOS
Cumplir las necesidades del cliente impulsa todo lo que hacemos en Kronos, desde crear productos excepcionales a agregar valor con herramientas de implementación y apoyo de la comunidad.
Su socio y asesor de Kronos Customer Success lo conecta con los recursos estratégicos y de capacitación que necesita para lograr sus objetivos de personal.
Acceda a las herramientas y los recursos que desarrollamos para ayudar a nuestros clientes a tomar decisiones mejor informadas.
RECURSOS Y OPINIONES
Komatsu aprovecha la administración de personal de Kronos para mejorar el desempeño operativo en todo el mundo
MGM Resorts obtiene visibilidad en la plantilla de 62.000 empleados.
Kronos ofrece el conjunto de aplicaciones de herramientas y servicios más potente del sector para administrar y comprometer a todo su personal. Obtenga más información acerca de su empresa y lo que inspira nuestro éxito.
Acerca de Nosotros
En Kronos nos esforzamos por ser una gran organización, ya que todos los días aplicamos los principios globales de responsabilidad social corporativa y fortalecimiento de la confianza de nuestro cliente.
Nos esforzamos por crear un entorno que sea constructivo para el espíritu de inspiración e innovación que tanto apreciamos.
Empodere a los empleados y aumente la satisfacción del cliente.
La prestación de un servicio excepcional al cliente comienza empoderando a los equipos para que tomen decisiones informadas para un flujo de éxito sin problemas diariamente.
Robert, del área de Operaciones, identifica un problema de cobertura en la tienda 105. Robert pide que la tienda 105 trabaje para garantizar que tengan el personal correcto, en el lugar correcto, a la hora correcta para atender la demanda de los clientes.
Linda, supervisora de la tienda 105, necesita llenar un turno no asignado el viernes, el día más atareado de la tienda. Con un solo clic, se avisa a todos los empleados calificados para llenar ese turno. Linda vuelve rápidamente a atender a sus clientes.
Joe recibe una notificación del turno no asignado del día viernes, día que él prefiere trabajar. Él acepta el turno no asignado y llega con una sonrisa, listo para interactuar con los clientes.
Cada cliente tiene necesidades especiales. Si trabajamos juntos, encontraremos una solución para alcanzar sus objetivos y ajustarnos a su presupuesto.
